Vintern är här – och med den kom även mörkret. Bristen på solljus gör oss tröttare och det kan kännas svårt att få energin att räcka till. För företagen kan tappet i produktivitet bli stort när medarbetarnas engagemang sviktar. Undersökningar visar dessutom att endast 18 procent av svenskarna säger sig vara engagerade på jobbet. En tuff verklighet som ställer högre krav på arbetsgivarna att arbeta aktivt för att vända oengagerade medarbetare. Vi ger dig några handfasta tips som kan öka både ditt eget och dina medarbetares engagemang.

Löner och löneutveckling har sedan länge varit ett känsligt ämne som ofta tystas ned. Något som du inte ska prata öppet om – och inte heller bör fråga andra om. Varför är det egentligen så? Och hur hanterar vi den känsliga lönefrågan när kraven på transparens ökar?